[국민연금 크레딧] 3. 출산 크레딧

 

국민연금 출산 크레딧

 

국민연금 크레딧 제도에는

3가지 크레딧이 있습니다.

 

① 군 복무 크레딧

② 실업 크레딧

③ 출산 크레딧

 

이번에는 국민연금 크레딧 중

출산 크레딧에 대해 알아보겠습니다.

 

 

출산 크레딧이란?

 

출산 크레딧이란?

2008년 1월 1일 이후 둘째 자녀 이상을 얻을 때
국민연금 가입기간을 추가로 인정해주는 제도

자녀가 2명인 경우 12개월,
셋째 자녀부터는 1명마다 18개월 추가.
최장 50개월까지 추가 인정.

 

국민연금법 제19조(출산에 대한 가입기간 추가 산입)

 

국민연금법 제19조 ①항에 따라서

2 이상의 자녀가 있는 가입자 또는 가입 자였던 자가

노령연금수급권을 취득한 때에는 자녀수에 따라서

가입기간이 추가 산입 됩니다.

 

자녀가 2명인 경우 12개월,

3명 이상인 경우,

셋째 나녀부터 1명마다 12개월 추가되어

최장 50개월까지 추가 산입 가능합니다.

 

 

자녀의 인정 범위는

국민연금법 시행령 제25조에 따라서

「민법」에 따른 친생자, 출생자, 양자 및 친양자

「입양 특례법」에 따른 입양된 자녀가 포함됩니다.

 

단,

노령연금 수급권을 취득한 때

다른 사람의 양자가 된 경우,

파양 된 경우에는추가 산입이 불가합니다.

 

국민연금법 시행령 제25조

 

신청  및 예상 연금 확인 방법

 

출산 크레딧은 사전 신청 없이

노령연금 수급권을 취득한 때,

자녀의 수에 따라서 추가 인정됩니다.

 

출산 크레딧이 적용된 예상 연금을

조회하고자 한다면

NPS 국민연금 노후준비 서비스에서

크레딧 대상을 입력 후 확인할 수 있습니다.

 

NPS 국민연금 노후준비 서비스 : 예상 연금 모의계산